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新闻中心
分享工作经验、促进业务交流——记《走近上市公司》内训课程

  为加强员工对上市公司的了解,进一步畅通公司内部员工之间的学习交流渠道,实现知识共享,5月27日下午,以《走近上市公司》为主题的内训课程在公司大会议室举行。公司本部大部分员工参加了本次课程。

  本次课程内容涉及财务风险、信息披露、公司治理以及与内部员工的关系等,为了提高学员的学习兴趣,主讲人由理论知识做铺垫,并结合我公司的实际情况,以员工的视角,从大家感兴趣的“问题引导”方式进入本次主题,还通过案例讨论、理论讲解、对比分析的方式,深入浅出地阐释课程知识点。

  在讲解上市公司的组织架构时,主讲人重点介绍了“三会”的作用及其人员分配,让我们深刻理解公司治理中的顶层设计及其运作,对公司治理中各类组织的角色、权力分配与职责有了更深刻的理解。另外,在讲解公司治理模式时,更是拓宽了我们的思路,让我们认识到公司治理不仅包含公司经营层对公司的内部管理,更多的是公司所有权与经营权之间的制衡关系??渭?,学员们结合公司实际情况,对于理论与实践之间的差距等不断地提出问题。这不仅让学员们从主讲人处获得相应答案,也促进了各部门之间的业务交流。

  截至目前,公司已在内部开展了多次业务知识的交流学习。此次课程具有针对性与专业性,在提升员工业务素质的同时,也加强了各部门之间的业务交流,有利于实现日常工作的无缝对接。公司人力资源部将继续强化推进内训活动,为员工奉上更多精彩实用的内训课程,促进员工共同成长,营造公司良好的学习氛围。

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